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張家口所有教師注意!你的編制、待遇要有新變化

來源: 河北日?qǐng)?bào) 發(fā)布日期: 2021年02月09日 瀏覽: 15071

完善教師榮譽(yù)表彰制度體系、推動(dòng)落實(shí)挖潛創(chuàng)新加強(qiáng)中小學(xué)教職工編制管理要求、督促地方將拖欠教師工資待遇情況整改到位、全面推開中小學(xué)教師資格考試制度改革……近日,教育部公布2021年工作要點(diǎn),教師的編制、待遇將有大變化↓↓↓



推動(dòng)師德師風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長(zhǎng)效化


目標(biāo)任務(wù):落實(shí)師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化師德建設(shè)主體責(zé)任,深化拓展師德師風(fēng)治理成果。


工作措施:深化落實(shí)新時(shí)代高校、中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則。與最高檢、公安部聯(lián)合建立信息共享工作機(jī)制,統(tǒng)籌、指導(dǎo)各地教育行政部門實(shí)施教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度。完善教師榮譽(yù)表彰制度體系。加強(qiáng)高校教師思想政治工作。


大力加強(qiáng)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)


目標(biāo)任務(wù):關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)的意見得到進(jìn)一步落實(shí)。欠發(fā)達(dá)地區(qū)教師定向培養(yǎng)和精準(zhǔn)培訓(xùn)力度進(jìn)一步加大。引導(dǎo)人才向基層一線流動(dòng)。


工作措施:深入落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》。啟動(dòng)國(guó)家級(jí)優(yōu)秀農(nóng)村教師定向培養(yǎng)工作,推動(dòng)實(shí)施地方師范生公費(fèi)教育。實(shí)施鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。繼續(xù)實(shí)施“特崗計(jì)劃”和集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助政策。選派援藏援疆支教教師。深入實(shí)施銀齡講學(xué)計(jì)劃。繼續(xù)推進(jìn)高校銀齡教師支援西部計(jì)劃。啟動(dòng)實(shí)施新一輪邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)、邊疆民族地區(qū)和革命老區(qū)人才計(jì)劃教師專項(xiàng)計(jì)劃。


推進(jìn)教師教育高質(zhì)量發(fā)展


目標(biāo)任務(wù):深入落實(shí)教師教育振興決策部署,構(gòu)建高水平教師教育體系。


工作措施:?jiǎn)?dòng)國(guó)家?guī)煼督逃睾徒處熃逃母飳?shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)。改進(jìn)部屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生履約管理,深入實(shí)施卓越教師培養(yǎng)計(jì)劃2.0,加大研究生層次中學(xué)教師培養(yǎng)改革力度。穩(wěn)步推進(jìn)三級(jí)五類師范類專業(yè)認(rèn)證。啟動(dòng)實(shí)施新周期“國(guó)培計(jì)劃”和名師名校長(zhǎng)領(lǐng)航工程。印發(fā)新周期職業(yè)院校教師素質(zhì)提高計(jì)劃,分批遴選國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),推動(dòng)教師企業(yè)實(shí)踐基地和產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師庫(kù)建設(shè)。


持續(xù)抓好義務(wù)教育教師工資待遇落實(shí)


目標(biāo)任務(wù):強(qiáng)化地方主體責(zé)任,落實(shí)義務(wù)教育教師年平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員政策,推動(dòng)地方對(duì)拖欠教師工資情況進(jìn)行整改。


工作措施:健全教師工資待遇保障長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化地方主體責(zé)任,加強(qiáng)督查,保障義務(wù)教育教師年平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平,督促地方將拖欠教師工資待遇情況整改到位。


深化教師管理綜合改革


目標(biāo)任務(wù):進(jìn)一步完善教師資格制度,嚴(yán)把教師準(zhǔn)入關(guān)口。落實(shí)中小學(xué)教師減負(fù)文件。完善國(guó)家教師管理服務(wù)信息化平臺(tái)。


工作措施:全面推開中小學(xué)教師資格考試制度改革。推進(jìn)義務(wù)教育教師“縣管校聘”管理改革。會(huì)同中央編辦推動(dòng)落實(shí)挖潛創(chuàng)新加強(qiáng)中小學(xué)教職工編制管理要求。研究完善中小學(xué)崗位設(shè)置管理。落實(shí)關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代高校教師隊(duì)伍建設(shè)改革的指導(dǎo)意見。督促指導(dǎo)各地落實(shí)教師減負(fù)清單,建全教師減負(fù)長(zhǎng)效機(jī)制。加快完善全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)和教師資格管理信息系統(tǒng)。


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